En una reciente entrevista con Radio Facundo Quiroga, el presidente del Concejo Deliberante de Resistencia, Alejandro Aradas, detalló la convocatoria a una sesión extraordinaria impulsada por el Ejecutivo local para tratar una mejora salarial para los empleados municipales. Según mencionó, la medida busca “un reconocimiento a los trabajadores” y tiene como objetivo que una bonificación establecida en la gestión anterior pase a formar parte del salario básico. Este aumento podría alcanzar hasta el 40% dependiendo de la antigüedad y la categoría de los trabajadores.

El presidente explicó que la bonificación, originalmente creada por la gestión de Gustavo Martínez, fue establecida en 2021 y tenía un impacto directo en la remuneración, pero sin afectar la jubilación de los empleados. “La bonificación de permanencia en el cargo no tenía forma de impactar en la jubilación, ya que era una bonificación en negro”, indicó, enfatizando que la medida busca regularizar esta situación.

Aradas también señaló que la propuesta de incorporar esta bonificación al básico beneficiará tanto a los trabajadores activos como a los pasivos. “Esto va a representar casi un 40% en el impacto del sueldo municipal, porque la bonificación también depende de la categoría y la antigüedad”, detalló.

Respecto a la posible oposición, comentó que algunos concejales ya se han manifestado a favor de la propuesta. “La presidenta del bloque del CER lo manifestó, que si es para un beneficio del municipal, lo iban a acompañar. Están de acuerdo”, destacó, aunque remarcó que aún falta recibir la nota formal del Ejecutivo solicitando la sesión extraordinaria.

Finalmente, Aradas explicó que la convocatoria a la sesión extraordinaria será compleja debido a la presencia de concejales fuera de Resistencia por vacaciones. “Tenemos que ver los concejales porque algunos ya están de vacaciones, así que tenemos que armar las sesiones especiales”, concluyó.